社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金。其目标对象多半为在职职工，那如果职工因为用人单位的原因交错社保时，我们该怎么办呢?今天就跟随便吧社保网小编一起学起来吧!
用人单位原因交错社保时我们怎么办?
一、要求更改，要求劳动者提供社保交错的相关证据，社保部门会在受理之日起进行相应的审核，如果确实是交错的，可以更改的;
二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务;
发现用人单位原因交错社保时怎么处理？
当发现因为用人单位原因交错社保时，可以让用人单位补交，但是单位是要支付滞纳金的，所以单位不愿意帮你补交，你可以申请劳动仲裁或者到社保中心投诉也可以可以拨打12333，求助劳动监察。
